대규모 불법파견으로 사회적 물의를 일으킨 신세계 이마트가 사내하도급 노동자 9천여 명을 ‘정규직’으로 전환한다고 밝혔지만 일반 정규직과 차별이 심한 직군으로 배치한 것으로 드러나 논란이 예상된다
신세계 이마트가 최근 노동조합 조합원들에게 1억2천여만 원의 손해배상을 청구해 노조의 반발을 사고 있다. 노조는 회사가 손배청구를 제기하는 이유에 대해 \"1심 해고무효 확인소송 선고를 앞두고 소송을 포기하라는 압력을 행사하는 것\"으로 추정하고 있다.
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한국노총은 여성관련 5대요구안을 공개, 정부에 촉구했고, 현재 계류중인 비정규 법안과 관련해 '실질적 보호법안이 될 수 있도록' 최선을 다할 것을 약속했다.
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