주간노동자의 힘

[주간노동자의 힘] [비정규직]근로자파견법 4년…

[주간노동자의 힘] [비정규직]근로자파견법 4년…

파견노동자를 탄압하고 족쇄를 채우는 수단일 뿐!

[주간노동자의 힘] 청년실업 30만 시대, 실업대기소 된 대학

[주간노동자의 힘] 청년실업 30만 시대, 실업대기소 된 대학

신재성(노동자의 힘 회원) 옛말에 “떠들썩한 잔치에 먹을 것 없다”라는 말이 있다. 6월의 잔치는 우리에게 그러했다. 이놈의 사회에선 무엇하나 화폐가치로 환산하지 않는 것이 없기에 한달 간의 축제기간동안 응집된 한국인들의 축구강국에 대한 자긍심과 단결력이 또 몇 수십 조의 가치를 지니고 있다고 떠들어댈지는 모를 일이지만, 불황의 먹구름이 좀 채 가시지 않는 요즘 도대체 가치가 상품시장에서 가격으로 실현될 기미조차 불투명하니 당장 좋아할 일은 아닌 듯 하다. 더구나 월드컵 열기에 찬물 끼얹지 않으려는 듯 쉬쉬하다가 4강 진출에 모두들 도취될 무렵 ‘국민 모두가 빚더미에 앉았다’는 비보가 당장 ‘독촉장’으로 날아오지 않는 것이라서 마냥 안심을 해도 좋은 일일까? 월드컵 열기로 짭짤한 특수를 누렸던 전국의 대학가도 이제 서서히 일상으로 되돌아가고 있다. 하지만 그 일상마저도 그리 여유로울 수는 없는 듯하다. 어느 대학에서 학생들을 대상으로 설문 조사해 본 결과 ‘방학중에 무엇을 할 것인가?’라는 질문에 어학 및 컴퓨터 학원수강, 아르바이트가 가장 높은 비율로 나왔다는 조사가 시사하는 바는 과연 무엇을 뜻하는가! 이제 더 이상 자기 계발 운운하는 ‘과외(科外)’활동으로서의 방학은 끝난 지 오래이다. 물론

[주간노동자의 힘] [노동운동과노래]또다시 앞으로

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노동자 단합의 진군가

[주간노동자의 힘] [미디어]구경거리에서 해방의 무기로

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영화의 역사에서 거세된 계급투쟁을 복원해내기

[주간노동자의 힘] [빛나는책]아리랑고개의 여인

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삶의 문제로 인해 정치적으로 좌절하지 않기 위해

[주간노동자의 힘] 페루 전력민영화 반대투쟁의 찬란한 승리

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원영수(노동자의 힘 회원)

[주간노동자의 힘] [심층진단]한국경제 어디로 갈 것인가?

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우리는 이윤에 눈먼 자본운동의 귀결인 불황, 그것의 고통을 왜 노동자들만 감당해야 하는지 묻지 않을 수 없다

[주간노동자의 힘] “옴마야~ 니도 내하고 아픈기 똑같네!”

[주간노동자의 힘] “옴마야~ 니도 내하고 아픈기 똑같네!”

마창지역 현장에서 근골격계 투쟁 확대

[주간노동자의 힘] [현장이야기]전국축협노동조합 총파업투쟁

[주간노동자의 힘] [현장이야기]전국축협노동조합 총파업투쟁

구조조정 공세 뚫고 내부 차이를 넘어 벅찬 투쟁 "1개 지부라도 미 타결이면 전체가 미 타결이다!"

[주간노동자의 힘] [투쟁의현장]병원노조들의 투쟁

[주간노동자의 힘] [투쟁의현장]병원노조들의 투쟁

박주영(평등사회를 위한 민중의료연합 회원) 병원은 아직도 파업 중 7월1일, 오늘로 40일째. 월드컵을 성공리에 마쳤다며 임시공휴일이 된 오늘도 카톨릭중앙의료원 파업대오가 집결해 있는 강남성모병원 정문에는 여전히 ‘대화와 타협으로 조속히 타결하고 싶은 조합원 무기한 단식농성단’ 명의의 현수막이 걸려 있다. 이들은 지난 5월23일 △의료의 공공성강화 △비정규직의 정규직화 △산별교섭과 직권중재 철폐 및 인력확충 등을 4대 요구로 걸고 파업에 돌입한 보건의료노조 카톨릭중앙의료원지부의 조합원들이다. 무려 40일째에 다다른 파업투쟁, 그리고 13일째의 단식투쟁을 지속하면서 이들은 그나마 입에 대던 물조차 먹지 않기로 했다. 온 국민이 월드컵의 환호에 들뜬 한달 여를 지내고 그 여운에 잠겨있지만, 보건의료노조 장기파업투쟁사업장 8개 지부의 병원노동자들은 날이 갈수록 악랄해지는 병원측의 탄압과 직권중재를 빌미로 한 정부의 불법파업 규정에 맞서, 직권중재 철폐·노조탄압 분쇄를 위한 목숨 건 투쟁을 지속하고 있다. 월드컵 시작 1주일 전 돌입한 파업, 그러나 한달 간의 월드컵이 끝난 지금도 여전히 파업해결의 실마리는 보이지 않는다. 정부와 병원이 만드는 장기파업의 행렬 애초 임단협 교섭이 시작되면서 보건의료노조는 “산별교섭 쟁취, 의료의 공공성 강화, 인력확보와 파행근무 금지, 비정규직 정규직화와 차별철폐, 인사승진제도 개선,

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