남아공 노조회의 노동절 성명서
이러한 역사적인 날에 인사를 하게 되어 너무나 기쁘다. 오늘 우리는 전 세계 노동자들의 투쟁과 공헌을 인정하고 기릴 것이다.
세계 노동자의 날인 5월1일은 전 세계 노동자들의 투쟁을 기념하는 날이며 이는 미국과 캐나다를 제외한 모든 국가에서 공인되었다. 이 날이 1880년대 미국에서 8시간 노동을 쟁취하기 위한 싸움에서 유래되었다는 사실에도 불구하고 말이다. 1884년 조직노조연맹(Federation of Organized Trades and Labour Unions)은 1886년 5월1일부터 법정 노동시간을 8시간으로 하겠다는 내용의 결의문을 통과시켰다. 그 결의안은 합법적 수단이 좌절되었을 때 8시간 노동이라는 목적을 달성하기 위해서 총파업을 요구했다. 노동자들에게 일일 10시간, 12시간 14시간씩을 일하도록 강제하면서, 8시간 노동을 지지하는 운동이 많은 노조 지도자들의 냉대와 무관심에도 불구하고 급속히 확산되었다. 1886년 4월까지 25만 노동자들이 메이데이 운동에 참여했다.
올해 메이데이 기념식은 노동계급에 대한 자본의 맹공을 강화하는 맥락에서 거행되고 있다. 국경도, 국적도 없는 착취의 전쟁은 이제 대중적으로 “지구화”라는 신조어를 만들었다. 우리는 전 세계 노조 운동이 착취와 탄압이라는 현안에 직면해 있는 동시에 그들 중 다수는 고용 감축으로 노조원들을 잃고 있다. 우리 자신 또한 이러한 현상에서 예외는 아니다.
특히 우리는 오늘 지속적인 탄압과 억압에 직면해 있는 노동자들을 떠올린다. 스와질랜드, 짐바브웨, 콜럼비아 그리고 니카라구아의 노동자들, 노조 가입을 허용하지 않는 미국 국적의 다국적 기업에 의해 착취당하는 노동자들, 그리고 아시아에서 유명하지만 이제 많은 개발 도상국에서 넘쳐나고 있는 저임금으로 노동력을 착취하는 공장들에서 끔찍한 노동 환경에 직면해 있는 많은 이들…
우리는 세계에서 지난 해 경제 위기로부터 가장 심한 타격을 입은 이들이 노동 계급이라는 것을 알고 있다. 그럼에도 진실하고 대담한 정신으로 계속적으로 조직화하고 기본적 인권과 더 나은 노동 조건을 위해 싸우고 있다.
남아공 노동자들도 이러한 투쟁에서 예외가 아니다. 여러분은 세계 역사에서 가장 잔인한 정권 중의 하나를 전복하는데 중심 역할을 했다. 우리는 1994년 근본적인 변혁을 이루기 위해 집단적으로 단결하는 방식으로 민족민주혁명에 헌신했음을 입증했다. 우리가 오늘날, 세계에서 가장 진보적인 법률을 가질 수 있게 된 것은 당신들의 노력 덕분이다.
우리는 ANC(아프리카 민족회의)통치를 기념하는 승리의 주인이다. 여기에는 다음이 포함된다.
헌법
ANC는 최초로 노동자들이 다음의 헌법적 보장을 누릴 것을 보증했다.
공정한 노동행위에 대한 권리
직종별 노조를 형성, 파업, 피케팅할 권리
클로즈드 샵이나 에이전시 샵과 같은 노조 안정화 협약을 체결할 권리
단체 교섭권
ANC가 주도하는 동맹은 헌법 직장폐쇄조항을 포함하는 것을 저지했다.
헌법은 노동자에게 중요한, 예를 들어 수도, 주택에 대한 권리와 다른 사회 경제적 권리, 정보 접근, 공기업의 책임, 사회적 목적을 위한 조달 정책에 대한 권리와 같은 권리를 포함하고 있다.
노동관계법
여러분의 용맹스러운 노력을 통해 이 나라 노동 계급은 세계에서 가장 진보적인 노동 관계법을 자랑하게 되었다. 이러한 입법은 다음에서 노동자에게 이익이 된다.
그것은 노동자와 그들의 노조의 단결권을 강화하고 합법적 파업에서 노동자를 보호한다.
중앙교섭을 촉진하고 그럼으로써 개개 노동자를 강력한 산업 노조로 단결 향상시킨다.
역사적으로 배제된 공공 서비스 노동자들, 농민, 그리고 가사 노동자들을 포함하는 모든 노동자들을 포괄한다. 고용주들의 자의적인 조치를 감소시킨다. CCMA(조정·중재·알선위원회)는 논쟁을 해결함에 있어 65%의 성공을 거두었다. 노동자들이 파업 참가를 이유로 징계 당하지 않는 사회경제적 파업권을 연맹에 부여한다. 노동자들에게 연대 파업을 취할 수 있는 권리를 부여한다.
기본 고용기준법
이와 함께 여러분은 기본 고용기준법에서 개략적으로 나타난 노동자들의 노동 조건과 관련하여 최소한의 권리에 최저한도가 있다는 점을 보증했다. 이 법은 수백만 남아공 노동자들, 특히 자신의 권리를 보호할 만큼 강력한 노조가 없는 농장, 가사 노동자들의 노동 조건을 급진적으로 향상시킬 것이다.
최초로 농장 노동자, 가사 노동자들은 그들의 노동 조건에 영향을 미치는 법의 적용을 받게 되었다.
아동 노동(15세 이하 아동)과 강제 노동은 금지된다.
초과 근무에 대한 잔업 수당은 (정규 급여의)”3분의 1″에서 “2분의 1″로 증가한다..
가족 의무 휴가일수의 증가로 1년 휴가일수가 21일로 증가했다.
실질 노동시간을 주당 40시간으로 단축시키려는 목표로 정규 노동시간은 45시간으로 단축되었다(이는 현재 주당 60시간 노동을 하는 가사 노동자와 경비 노동자들에게 이는 중요한 의미를 지닌다)
4개월의 출산휴가가 보장되고 UIF에 기부한 사람들이 출산휴가 기간동안 일정 수준의 수당을 받도록 보장하는 체계가 정착되었다.
사장들은 자기 회사에서 1년 이상 일한 노동자들을 해고하고자 할 때 4주 이상의 통보 기간을 주어야 한다. 이는 4주 이상 고용된 가사 노동자와 농장 노동자에게도 적용된다.
노동자들은 이제 복무한 매1년당 1주에 해당하는 해직 수당을 받을 권리를 가진다.
고용환경위원회는 장관에게 특히 산재의 위험에 처한 노동자들에 대해 최저 임금을 결정할 것을 권고하기 시작했다.
이러한 법들은 노동자들의 이익에만 국한되지는 않는다. 고용평등법, 기술교육법, 건강과 안전에 관한 입법도 존재한다. 이뿐만 아니라 작년에는 고용을 창출, 보호하고 남아공 산업을 건설하는 대책을 세우고자 대통령 주재 고용정상회담이 열렸다. 우리가 이러한 승리들을 인정하고 ANC에 노동계급의 근본적인 변화를 가져온 역할에 대해 찬사를 보내는 것은 중대한 일이다.
ANC에 표를 주자.
다음 달 당신은 향후 5년간 통치할 정부를 선출하기 위해 투표소에 갈 준비를 하게 될 것이다. COSATU(남아공노조회의)는 아프리카민족회의(ANC)를 지지하고 그를 위해 캠페인을 벌이기로 결정했다. 우리가 다{{{{
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}}른 정당을 지지하는 몇몇 노동자들이 있을지도 모른다는 사실을 깨닫는 반면 우리는 당신이 노동자로서 노동 계급의 이해를 위해 최선의 봉사를 할 정당에 투표할 것을 촉구할 것이다. 우리는 일찍이 ANC의 노동 계급에 대한 진실한 선서가 있었던 과거 5년간의 승리를 믿는다.
다른 어떠한 정당도 이 나라에서 노동자의 이익을 증진시킬 수 없다는 것은 명백한 일이다. 국민당(National Party 이하 NP)과 민주당(Democratic Party 이하 DP)은 헌법에서 파업권을 배제하기 위해 안간힘을 썼다. IFP(인카타 자유당)은 주요 4대 요구안의 하나로 헌법에서 노동자들과 노조의 힘을 약화시킬 것을 주장했다. DP는 사장들로 하여금 처음 고용된 1년 간은 노동자들이 정당한 노동행위에 관한 권리 없이 부당 대우당하고 해고될 수 있도록 하는 체계를 제안했다. NP, DP 그리고 FF는 모두 대부분 부유한 고용주들인 자신들의 지지자들의 이익에 봉사하지 않는다는 분명한 이유로 고용 평등 법에 극도로 비판적이었다. 반대당들은 고용 평등법, 노동관계법 그리고 기본고용조건법과 같은 대부분의 노동 입법에 강력히 반대했으며 그럼으로써 노동자들을 불안정한 미래와 건강을 해치는 노동 조건을 받아들이게 하려 했다.
동지들이여, 우리가 아프리카 민족회의와 연대한 것은 감정에 기반한 것이 아니라 오히려 우리 나라에서 힘의 균형에 대한 노동계급 분석에 기반한 것이다. ANC는 노동자의 권리를 보호하고 증진할 유일한 정당이다. 여러분은 민주적인 나라를 건설하는데 이처럼 깊이 관계되어 있다. 그것은 여러분의 미래이다.
COSATU는 ANC을 지지하는 캠페인을 벌이는 것-희망의 메시지를 전파하고, 여러분의 친구, 가족, 동료 노동자들에게 ANC가 당신을 위해 지난 5년간 해 온 일들을 알리는 것. ANC의 결정적인 승리를 통해 민족민주혁명의 승리가 보장되고 재건, 개발 계획이 실현될 수 있다는 것을 보증하는 일-이 모든 노동자들의 혁명적 임무라고 믿는다. COSATU는 여러분에게 경의를 표한다. 우리의 힘, 우리의 전망, 우리 나라를 근본적으로 변혁하려는 여러분의 헌신이 노동 계급의 단결된 힘을 끊임없이 상기시키는 역할을 할 것이다. 그러나 우리는 우리가 진공 상태에서 일하는 것이 아니며 우리의 임무는 전 세계 노동자들의 연대를 형성하는 것이라는 것을 명심해야 한다. 우리는 이 날을 국가의 억압, 비인간적인 노동 조건 그리고 계속적인 착취에 직면해 있는 우리의 형제 자매들을 기억하는 날로 삼아야 한다. COSATU는 주변지역과 대륙을 하나로 형성하는 데 결정적인 역할을 계속적으로 수행해야만 한다. 아프리카 대륙을 부흥시키려는 많은 싸움이 이전에도 있었다. 식민주의와 자본주의는 이 지역을 너무나 오랫동안 강탈하고 유린해왔기에 미래는 순조롭지 않을 것이다.
고용 창출
우리는 여전히 많은 도전에 직면하고 있다. COSATU에게 가장 힘든 도전은 고용 창출과 유지이다. 우리는 실직자들을 위해 더 많은 일자리를 창출할 수 있도록 자신의 급여를 공제하는 데에 동의한 여러분 모두에게 경의를 표한다. 여러분 중 많은 이들이 여전히 이러한 공제에 협조하는 동안, 우리는 그 기금이 이미 거의 천만 랜드에 달했다는 사실을 발표할 수 있었다. 변혁주의자로서 우리는 노동자, 빈민간 연대의 문화를 형성하는 데에 책임이 있기 때문에 계속 이 일을 할 것이다. 우리는 COSATU가 사장들의 광포한 비용 절감, 정규직 노동자를 임시직으로 전환하는 것, 외주, 일반적으로 계속되는 생활 수준과 고용 수준에 대한 공격에 직면하여 더 이상 수수방관할 수 없다고 말해야 한다. 우리는 1999년 8월에 열리는 특별 민족 회의를 준비하고 있다. 이 회의에서 우리는 고용 노동자수를 줄이고 우리의 고용 상태를 공격하는 모든 사장에 반대하는 대중적인 캠페인을 시작할 것이다. 이와 더불어 속히 노동관계법 189장을 개정하여 지금은 참고 사항에 불과한 고용 감축을 필요적 협의 사항으로 만들어야 한다. 따라서 우리는 사장들과 그들의 정치적 대표자들에게, 우리의 일자리를 지켜야 할 때가 왔으며 우리는 도전에 응할 것이라는 분명한 메시지를 전달하고자 한다. 여러분은 노동자들을 위해 더 나은 삶을 이루기 위한 도전을 회피하지 않았다. 우리는 남아공을 현재의 상태로 건설하는데 중요한 역할을 해 왔다. 이러한 사실에 대해 우리는 여러분에게 경의를 표하며 우리가 모든 이를 위해 더 나은 삶을 이룩하는데 영웅적인 투쟁을 계속할 것을 요구한다. 이러한 투쟁은 여러분의 공장에서, 국제적인 연대 캠페인과 아프리카 민족 회의를 지지하는 투표와 함께 할 것이다.
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